Ayudar a las PYMES para que identifiquen los conflictos que surgen porque las personas tienen distintos valores culturales, de género o alguna discapacidad. Una vez identificados estos, saber gestionarlos.
Eliminar barreras que impiden la comunicación entre personas de diversas culturas.
Combatir los problemas que surgen de la utilización de estereotipos.
Suministrar las herramientas básicas para la planificación de las actividades laborales y personales.
Sensibilizar sobre la importancia en la empresa del adecuado manejo del tiempo en las actividades laborales y personales con el objeto de cumplir con los compromisos adquiridos en nuestro quehacer y su impacto en nuestro estilo de vida.
Objetivos:
Analizar los conceptos básicos y estilos de liderazgo identificando los aportes que genera en la actualidad personal y de la empresa.
Conocer los modelos de liderazgo.
Ser capaz de determinar el líder para los nuevos tiempos.
El objetivo de este curso es Potenciar y estimular el trabajo en equipo, con la comprensión de elementos teóricos esenciales y de las habilidades y actitudes precisas para un trabajo conjunto eficaz y de alto rendimiento, sustentado en un paradigma de creatividad y solución.
